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人力资源/行政管理

人力资源管理应备的财务常识语言通俗易懂、逻辑严谨，以准确的理论知识打基础，再配以典型的案例和清晰的操作流程，帮助人力资源全方位了解公司的财务工作和相应的财务知识。本书定位清晰，内...

人力资源管理从业者晋升路线图.pdf.pdf

项目制的运营也会成为HRBP的“日常便饭”，在独有的业务流程中渗透人力资源管理，必定会出现矩阵式 的组织架构，在业务部门经理或负责人和人力资源部门之间的双重管理下，项目制的运营就趋于一个必然结 果。根据项目制的运营，我们...

企业人力资源管理师学习内容

优秀的人力资源管理者除了是一位人事管理专家，应熟悉组织或企业人事管理程序、了解政府有关法规政策之外，还应把其角色扩展为：业务伙伴，熟悉业务，参与制定业务计划，保证业务计划得到有效...

人力资源管理案例选读【1】

管理业务流程图 D.企业年度人力资源结构图 6.描述任务时要注意（）。A.按照连动格式 B.按照动宾短语的格式 C.按照宾补短语的格式 D.按照名词动用的格式 7.事业部制结构遵循的主要原则是（）。A.集中决策、分散投资 B.

人力资源管理IT的实现

...的处理、人员招聘和考核等，也包括一些战略性的工作，如制定企业的长期人力资源发展规划、员工能力的发展、人力资源制度的完善、业务流程优化的推动等。而进入20世纪80年代以来，经济全球化的趋...

大白话讲透人力资源管理

二、新任业务“老大”是人力管理“小白”（二）（选人）// 135执拗的候选人（面试中的三大错误）// 135突然的扩张（人才盘点的应用）// 141三、新任业务“老大”是人力管理“小白”...

最新人力资源管理工作计划

2)20_年度公司人力资源规划专项业务计划： ①人员配备计划;②人员补充计划;③人员使用计划;④培训开发计划;⑤绩效与薪酬福利计划;⑥职业计划;⑦离职计划;⑧劳动关系计划。二、积极推进公司人力...

招聘渠道的选择与管理55个支招

15、地产行业招聘中高端人才有什么好的渠道？如何快速成长为一名资深的招聘专员？支招：中高端的招聘渠道，我想就应该是要掌握全国及区域性地产行业专业猎头公司了，因为这几年地产行业相当火爆...