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  • 临时工工伤保险条例

    在构成 伤残 的情况下,您可以得到 一次性伤残补助金,一次性 工伤 医疗补助金和一次性伤残就业补助金.如果不构成伤残,那么您可以根据您在该单位的工作年限,获得一定的经济补偿.

  • 临时工也受《工伤保险条例》保护

    日前，本市东丽区人民法院审结的一起人身损害赔偿案件中，根据今年 1月 1日颁布实施的《工伤保险条例》，一审支持了临时工陈某的诉讼请求，原告陈某共获赔 5万余元。主审法官分析指出，以往在企业工作的临时工因工作遭受事故伤害或患...

  • 临时工工伤保险条例的具体内容是什么啊

    无论是否签订劳动合同缴纳社会保险，都应认定为工伤并按工伤待遇获得赔偿工伤不存在临时工之说，只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条例》以上是关于临时工工伤保险条例的回答

  • 临时工下班出车祸算工伤吗

    临时工也是可以算工伤的，关键看是否符合《 工伤保险条例 》第十四规定，在上下班途中出现交通事故，如果受伤职工不负事故主要责任的，属于工伤；如果职工负主责以上的，则不属于工伤。《工...

  • 请问一下临时工工伤保险条例规定是什么

    工伤不存在临时工之说，只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条例》以上是关于临时工工伤保.

  • 临时工工伤保险条例

    临时工工伤保险条例是为了保护临时工在工作中发生意外伤害时的权益而制定的法规。临时工是指在用人单位临时性工作岗位上工作的劳动者，他们通常没有与用人单位签订长期劳动合同，工作时间也较短暂。根据临时工工伤保险条例，用人单位应...

  • 临时工能不能享受工伤保险待遇？向日葵保险网

    根据《工伤保险条例》，用人单位除在停工留薪期内按月支付原工资外，还应该支付医疗费、住院伙食补助费、护理费、一次性伤残补助金等费用。被保人：3岁，女￥10390.0元/年被保人：0岁，男￥52540.0元/年...

  • 临时工工伤保险条例的具体内容是哪些啊

    临时工工伤保险条例的具体内容是哪些啊:第十四、十五条之规定（且不存在第十六条规定之情形）的，无论是否签订劳动合同缴纳社会保险，都应认定为工伤并按工伤待遇获得赔偿

  • 临时工工伤保险条例

    工伤保险条例第三十一条自己负责，不是工伤 查看全部>王常青律师0 人浏览临时工工伤补偿工资按月发就行，节假日包含在内的 查看全部>盛卓律师事务所律师0 人浏览临时工因工伤休...

  • 临时工工伤保险条例规定的工伤鉴定条件是什么？

    临时工规定的工伤鉴定条件，是根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为 工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或...

临时工不属于工伤保险条例

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