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  • 不发工资发积分？一企业被指“奇葩”调查结果来了…

    赵女士非常疑惑：找工作遇到“不发工资发积分”的奇葩公司了？此事在网上曝光后，也引发不少网民的质疑。据报道，涉事公司对于“积分制度”还自有一套说辞：“鉴于初创团队的特殊性，我们创新地...

  • 一公司不发工资发积分

    机器人公司开出的薪水条件令赵女士直呼奇葩：每月授予积分后，每‘3000积分’折算一个整月工资”。赵女士：找工作遇到“不发工资发积分”的公司了？12月26日，某机器人有限公司相关负责人回应称...

  • “不发工资发积分”，员工待遇岂能画饼充饥？

    员工来公司工作的前4个月左右是发积分不发工资，公司用积分计算工作量，等到融资到位之后就补发工资。从这番解释来看，涉事公司似乎不认为自己有什么问题，而是在用某种新的制度来激励员工。...

  • 江苏一家公司不发工资发积分，这一做法违法吗？员工怎么办？

    最近，南京赵女士应聘江苏一家高科技公司时，碰到了一件此前从未遇到过的事情，这家公司不发工资，而是发积分。公司规定：每3000积分，折算为一整月的工资。听上去挺奇怪的，若是一个员工不能...

  • “不发工资发积分”，员工待遇岂能画饼充饥？

    员工来公司工作的前4个月左右是发积分不发工资，公司用积分计算工作量，等到融资到位之后就补发工资。从这番解释来看，涉事公司似乎不认为自己有什么问题，而是在用某种新的制度来激励员工。...

  • 公司不发工资发积分？调查结果→

    员工来公司工作的前4个月左右是发积分不发工资，公司用积分计算工作量，等到融资到位之后就补发工资。12月28日，苏州市吴江区劳动监察部门工作人员正式向记者反馈了调查结果，“发积分代替工资...

  • 不发工资发积分？ 劳动部门回应：违法，可举报！

    对此，江苏某机器人有限公司解释称，这一措施是因为公司目前尚未融资成功，前期只能以积分形式支付薪酬，待融资到位后再转为正常发工资。公司表示，这是为了在没有资金的情况下留住员工而采取的...

  • 视点|“不发工资发积分”，员工待遇岂能画饼充饥？

    员工来公司工作的前4个月左右是发积分不发工资，公司用积分计算工作量，等到融资到位之后就补发工资。从这番解释来看，涉事公司似乎不认为自己有什么问题，而是在用某种新的制度来激励员工。...

不发工资发积分

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