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请问如果一个月请假10天,上班了13天,当月工资应如何计算?谢谢
3天病假扣工资如何计算 法律规定员工有请病假的权利,同时规定员工在请病假期间,用人单位也要支付员工病假期间的工资。至于支付病假期间工资的标准,各个地区的规定不一致,以 深圳 市为例:《深圳市员工工资支付条例》第二十三条之...
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公司职员一个月总计请病假三天,我想问一下日病假工资怎么计算?
1384 人咨询过去咨询公司员工一个月累计请病假三天,请问日病假工资怎么计算?公司员工一个月累计请病假三天,请问日病假工资怎么计算?全部4个答案 >1384 人咨询过去咨询公司员工一个月累计...
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公司员工在一个月内累计请假3天,怎样计算扣除这三天的病假工资呢
根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第七条职工患病.2、法律依据:《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期...
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一个月病假上13天工资怎么算
一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发;连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发;连续工龄满六年不满八年的按本人工...
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我请了三天病假,扣我一个月的奖金只有工资合法吗?
请病假在一个月之内的,不扣绩效工资,超过一个月了,才与绩效工资挂钩,会扣发一定的绩效工资。1、请病假一个月至三个月的,扣发奖励性绩效工资的三分之一;2、请病假三个月至六个月的,扣发.
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一个月工资四千月休两天,请病假三天,怎么算工资
连续请病假的工资怎么算,1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的病假工资(又称疾病休假工资)是按照连续工龄分别确定的:(1)连续工龄不满两年者,病假工资为本人工资的60%;(2)连续工龄满两年不满四年者,病假工资为本人工...
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日病假工资怎么计算 一个月请了3天病假
日病假工资怎么计算一个月请了3天病假日病假工资怎么计算一个月请了3天病假...
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公司的员工一个月内请了三天假。这三天病假工资怎么计算扣
2.查阅公司规章制度,了解病假工资计算标准;3.根据员工工资和当地最低工资标全部3个答案 >【案例简介】申诉人XX物业公司诉称,被诉人陆某自2006年9月8日至30日一直旷工,未请假,也未办理调离手续,不辞而别。现要求其赔偿公司经济损失2070元及造成工资...
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日病假工资怎么计算 一个月请了3天病假
请病假的最低工资是多少?下面就跟随华律小编来具体了解吧!请病假后工资怎么算工资福利 10/12/2022 06:54:36更新职工疾病或非因工负伤的病假工资=(计算基数/月计薪天数)×计算系数×病假天数。病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资...
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我一个月工资只有3000多,员工病假14天怎样算工资?
1、计算出每天的工资。2、病假四天只发放80%。3、月工资减去四天的20%,就是应该发放的工资。4、如,月工资为2000元,日工资为2000元÷21.75天=91.95元。四天病假只发放80%,4天工资为367.8,只发放294.24元,即,当月应扣除73...
一个月请13天病假工资怎么算
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